Cari Disini

Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018

Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018 - apa kabar sahabat panda software, Artikel yang anda baca kali ini dengan judul yaitu Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan sangat baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel Nursing Home, semoga artikel yang kami tulis ini dapat anda pahami dengan baik. baiklah, selamat membaca.

Judul : Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018
link : Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018

Baca juga


Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018

To: Federally Certified Skilled Nursing Facilities Administrators, Directors of Nursing, MDS Coordinators, Billing and Coding Personnel, Licensed Nursing Facilities Administrators

From: The Education and Technical Assistance (ETA) Branch of the Health Facilities and Emergency Medical Services Division (HFEMSD)

ETA plans one-hour participatory webinars discussing changes in the MDS Item Set due to come into effect for everyone on October 1, 2018. There will be time for questions and answers.

Dates and times are listed on https://www.train.org/ under your personal account login name and password. Your profile should be set to authorize notifications via email, because further call-in information and presentation materials will be pushed out closer to the events. 

Questions?: Please email betty.metz@state.co.us


Demikianlah artikel Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018

Sekianlah artikel saya tentang Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018 kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua jika bermanfaat silahkan sharing arikel ini ke teman atau kerabat anda ke media sosial seperti facebook, twiter, dan lainnya. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang sedang membaca artikel Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018 dengan alamat link https://softwaregratis242.blogspot.com/2018/08/free-webinar-mds-changes-in-fall-2018.html

0 Response to "Free Webinar: MDS Changes in Fall 2018"

Post a Comment